1、办证申请书；
2、《企业名称预核准通知书》原件及复印件；
3、经营场所的产权、使用权证明或租赁证明原件及复印件；
4、验资报告、注册资本原件及复印件；
5、法人及员工的基本情况、身份证、从业证明；
6、公司章程；
7、具备职业指导资格的员工相关证明、职业指导证书原件及复印件；
8、人力资源服务许可告知承诺书。
办理人力资源许可证的流程：
1、申请单位在当地人力资源和社会保障局提交材料，等候审理；
2、材料齐全的单位，人力资源和社会保障局自受理之日起20天内审查完毕并通知单位审核通过；材料不齐全的，社保局会通知到单位需要补齐的材料。
3、社保局工作人员到单位进行实地考察，例如办公地址、办公设施、环境等；
4、符合条件的，社保局予以批准并颁发人力资源服务许可证