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• 2018-12-14   东奥教育科技   会员未认证

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• 2020年备考硕士研究生，早鸟行动，我们在新科等你！
• 2019年考研正在进行时，距离初试时间还有8天。正在考虑考研的你，是否想了解一下我们新科教育的考研服务？【适合人群】1.有意向
• 2018-12-14   苏州新科教育艺术培训中心   会员未认证

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• 甪直专业叉车培训一对一授课包教包会
• 一、培训特点：（1）学员可以随报随学，不受开班时间的限制。（2）以全程实际操作为教学手段，培养驾驶技术过硬，操作（叉货）熟
• 2018-12-12   皓宇叉车培训   会员未认证

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• 网络教育学历会承认吗？
• 网络教育学历会承认吗？相信大部分人都有听说过网教，但具体是什么就不太了解了。今天就跟大家科普一下：网络教育是成人学历教育
• 2018-12-12   苏州庞德教育有限公司   会员未认证

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• 2019年的会计证取消
• 2019年的会计证取消，但是会计继续教育的政策已将发布：1.会计从业证取消，但依然需要年审，初级会计职称目前不需要继续教育。2.
• 2018-12-12   苏州庞德教育有限公司   会员未认证

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• 2018-12-11   东奥教育科技   会员未认证

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• 苏州农学院教师资格证小班教学
• 上课地点：苏州西园校区（苏州农学院校区）地址：苏州市金阊区西园路323号联通营业厅2楼（农学院北门西侧）电话：18114770521 李
• 2018-12-11   东奥教育科技   会员未认证

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• 成考和自考的区别
• 成考和自考的区别：在时间上：自考每年有2-4次考试机会，因所在地区而定，大部分是4.10月参加统考；而成考每年只有一次考试机会
• 2018-12-05   苏州庞德教育有限公司   会员未认证

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• 成人高考报名条件是什么 ?
• 成人高考报名条件是什么，成人高考是一种考试形式，和普通高考一样，同属于国家级考试，，国家承认学历，有学士学位，教育部学信
• 2018-12-05   苏州庞德教育有限公司   会员未认证

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• 苏州企业管理培训 企业培训机构 企业内训 管理课程
• 为什么企业要选择培训?企业培训是企业打造核心竞争力的重要方式，从行业和企业痛点出发，理论结合实际，提供一些有计划，有系统
• 2018-12-04   苏州弼力   会员未认证

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• 江苏苏州南通常州无锡五年制专转本能让你的生活更美好我们的学习不是为了生活，而是为了更好的生活，这就是我们学习的目的。为了
• 2018-12-01   苏州智源于博文化艺术培训有限公司   会员未认证

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• 周志军董氏奇穴针灸培训12月苏州
• 关于举办“董氏奇穴针灸临床应用实战研修班”的通知一、课题介绍董氏针灸传承于台湾盛行于海外近年来风行于世界，董氏奇穴系董门
• 2018-10-28   中推联合医学研究院   会员未认证

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• 苏州企业管理培训《创新思维》
• 创新思维课程目标——打破创新思维的神话----您也具备创造力并能做得更好Ø 根据需要立即产生创新想法Ø 在创造性思维和其它思维
• 2018-10-18   苏州弼力   会员未认证

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• 苏州企业管理培训《改善沟通 实现人生》
• 改善沟通 实现人生【课程说明】曾经有人统计，在职场上频繁辞职的人中，绝大部分都是因为人际关系处理不当。这个结果显然令人惊
• 2018-10-18   苏州弼力   会员未认证

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• 苏州企业管理培训《做个快乐的销售员》
• 做个快乐的销售员课程目标——通过学习销售员激励课程，以实现以下转变Ø 了解销售对企业的重要意义Ø 掌握销售的关键成功因素Ø
• 2018-10-18   苏州弼力   会员未认证

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• 苏州企业管理培训《从销售员到销售管理者的进阶》
• 从销售员到销售管理者的进阶课程目标——通过学习销售员激励课程，以实现以下转变Ø 明确销售主管的角色定位，之道如何把握工作
• 2018-10-18   苏州弼力   会员未认证

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• 苏州企业管理培训《赢在当责》
• 赢在当责课程目标 Ø 深刻理解“当责”的真义，证悟人生责任。 Ø 学习掌握阿喜法则（ARCI），进化人生高度。 Ø 贯通“当责”，
• 2018-10-18   苏州弼力   会员未认证

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• 苏州企业管理培训《中层高效执行力课程》
• 课程目标 Ø 培训中采用“全员参与＋行动演练”，旨在参与中“悟道精髓”，演练中“得到实践”Ø 培训中穿插“管理案例”，旨在
• 2018-10-18   苏州弼力   会员未认证

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• 苏州企业管理培训《团队协作的五项超越》
• 1、团队的五要素与团队模型的解读1.1 团队的定义与5要素1.2 如何将团队的目标与个人的目标相结合1.3 管理者的角色认知与自我管理
• 2018-10-18   苏州弼力   会员未认证

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• 教练型上司技能训练 【课程背景】 Ø 管理者也许都很关心下面的5个问题：如何提高员工的工作表现，如何让下属勇于面对挑战，如何
• 2018-10-18   苏州弼力   会员未认证

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